Já sabia dessa? #trabalho #salario #direito
Bater o ponto depois que coloca o uniforme é hora extra e muitos trabalhadores não sabem dessa informação. Preste atenção, se você é obrigado a colocar o uniforme e tirar na empresa, a regra é bate o ponto, coloca o uniforme e vai trabalhar. Trabalha, tira o uniforme
🔴 10 COISAS BIZARRAS QUE PODEM DAR JUSTA CAUSA! 1️⃣ Beber cerveja fardado 🍺 2️⃣ Xingar o chefe 🤬 3️⃣ Faltar vários dias sem avisar 📅 4️⃣ Dormir no expediente 😴 5️⃣ Brigar na empresa 👊 6️⃣ Mexer no caixa da firma 💸 7️⃣ Chegar bêbado ou drogado 🍻 8️⃣ Usar material da empresa no “bico” 🛠️ 9️⃣ Contar segredo pro concorrente 🤐 🔟 Recusar ordem do chefe 🙅 ⚠️ Atenção trabalhador: a empresa precisa PROVAR tudo isso pra aplicar justa causa. Sem prova, ela cai na Justiça! 👉 Já passou por algo assim? #trabalho #emprego #direito
Como funciona por aí?
Meu empregado só bate o ponto depois que está uniformizado, completamente errado. Primeiro se bate o ponto, depois troca o uniforme. E no final do expediente a mesma coisa, troca o uniforme e depois bate o ponto para ir embora. Nessa situação você está devendo horas extras ao seu funcionário.
Já sabia dessa? #trabalho #salario #direito
Bater o ponto depois que coloca o uniforme é hora extra e muitos trabalhadores não sabem dessa informação. Preste atenção, se você é obrigado a colocar o uniforme e tirar na empresa, a regra é bate o ponto, coloca o uniforme e vai trabalhar. Trabalha, tira o uniforme
🔴 10 COISAS BIZARRAS QUE PODEM DAR JUSTA CAUSA! 1️⃣ Beber cerveja fardado 🍺 2️⃣ Xingar o chefe 🤬 3️⃣ Faltar vários dias sem avisar 📅 4️⃣ Dormir no expediente 😴 5️⃣ Brigar na empresa 👊 6️⃣ Mexer no caixa da firma 💸 7️⃣ Chegar bêbado ou drogado 🍻 8️⃣ Usar material da empresa no “bico” 🛠️ 9️⃣ Contar segredo pro concorrente 🤐 🔟 Recusar ordem do chefe 🙅 ⚠️ Atenção trabalhador: a empresa precisa PROVAR tudo isso pra aplicar justa causa. Sem prova, ela cai na Justiça! 👉 Já passou por algo assim? #trabalho #emprego #direito
Como funciona por aí?
Meu empregado só bate o ponto depois que está uniformizado, completamente errado. Primeiro se bate o ponto, depois troca o uniforme. E no final do expediente a mesma coisa, troca o uniforme e depois bate o ponto para ir embora. Nessa situação você está devendo horas extras ao seu funcionário.
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